Tìm kiếm (search)

Thứ Bảy, 29 tháng 7, 2017

MEASUREMENT SYSTEM ANALYSIS _MSA _PHÂN TÍCH HỆ THỐNG ĐO LƯỜNG

Trong bài này, chúng ta cùng tìm hiểu công cụ MSA là gì? 
- MSA là một công cụ do tổ chức AIAG tạo ra dùng cho ngành công nghiệp Ô tô, Tuy nhiên thì MSA cũng hoàn toàn hữu dụng với các ngành sản xuất khác.
- MSA phân tích và định lượng các sai số do
   + Dao động do dụng cụ đo
   + Dao động do người đo

- Các thành phần nghiên cứu của MSA bao gồm
  + Bias
  + Linearity
  + Stability
  + Gage R&R
      - Repeatability
      - Reproducibility
  + Part Variation (True variation)







Xem bài giảng trên Clip


7 nhận xét:

  1. độ chính xác của dụng cụ đo phải cao hơn độ chính xác của vật cần đo 10 lần.

    ở chổ này, ad có thể cho mình xin link of sách MSA và có thể nói cho mình bik phần này nằm ở phần nào của mục lục k ạ?

    Trả lờiXóa
  2. Bạn lên mạng search MSA manual là sẽ có nhé

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. bạn có sổ tay MSA vui lòng gửi cho mình xin qua địa chỉ mail :nguyenhuong.hn93@gmail.com
      Mình cảm ơn nhiều nhé.

      Xóa
  3. Anh cho em hỏi về chu kỳ đánh giá với MSA/ Gage R&R bao nhiêu thì hợp lý ạ? Hay phụ thuộc vào từng công đoạn ví dụ như CTQ, CTF hoặc khách hàng yêu cầu? Và, đối với đánh giá Gage R&R cho thiết bị thì như thế nào ạ? Giả sử, công ty có rất nhiều công đoạn sử dụng thiết bị đo, mỗi 1 chủng loại thết bị lại có số lượng khác nhau thì mình có phải đánh giá hết không ạ? Em cảm ơn anh!

    Trả lờiXóa
    Trả lời
    1. Không có chu kỳ nào được quy định hay đề xuất cả, là do ta tự quyết định thôi: làm 1 lần duy nhất và khi có sự thay đổi các yếu tố ảnh hưởng của nó (ví dụ: Gage or Man) thì làm lại gage RR. hoặc bạn đặt bao nhiêu thì tùy theo kết quả thực tế của bạn mà quyết nhé.

      Xóa
    2. Nói như AD thì AD không phải là người đi làm. Thời gián đánh giá phải phụ thuộc vào sản lượng làm việc.
      Làm việc cảng nhiều thì phải đánh giá MSA/Gage R&R càng ngắn lại để kiểm soát vấn đề chất lượng sản phẩm.

      Xóa
    3. Xã hội này có ai mà không đi làm chứ, không đi làm là Foodless ngay, còn làm cái GageRR thì trước hơn chục năm có làm, bây giờ thì đúng là không làm thật. Lý luận như bạn thì đúng, nhưng nhiều ít là bao nhiêu và thực tế kinh nghiệm từ các doanh nghiệp áp dụng như vậy nó hiệu quả thế nào thì không có cơ sở dữ liệu để chứng minh, nên không thể tư vấn FIX được mà hãy tự làm và tự đúc kinh nghiệm là cách tốt nhất. Thân ái.

      Xóa